[ingress]I november i fjor startet trekløveret på traineeprogrammet til Odfjell. Nå har de fast jobb og stø kurs mot å drifte skip som frakter flytende råvarer på all verdens hav.[/ingress]
Både Stian Sandnes Mensvik (25), Karoline Andrea Gjellestad (25) og Nicolai Eger (25) startet i traineestillingene like etter endt utdannelse ved Southampton Solent University. – Det er en ære å bli tatt opp i et traineeprogram som dette. Vi får systematisk og god opplæring av de erfarne, sier Karoline Andrea Gjellestad.
Kompetanse
Det blir stadig vanskeligere å rekruttere godt kvalifiserte fagfolk til å drifte kjemikalietankskip – som kanskje er det mest kompliserte du kan jobbe med innen shipping.
– Vi har behov for dyktige medarbeidere og et av tiltakene for å sikre oss god kompetanse er traineeordningen, forteller leder ved prosjekt og opplæring i Odfjell Tankers, Leif Gunnar Alvær. Selskapet har skreddersydd programmet slik at både trainee og bedrift får mest mulig utbytte av opplegget. – Vi starter med opplæring internt, deretter får traineene arbeidserfaring ved et av våre mange utekontor før de må mønstre på en båt lenge nok til at de lærer seg å kjenne rutinene om bord. Den siste tiden av programmet jobber de nyutdannede mot å bli mer og mer selvstendige, forklarer Alvær.
Tekst: Hilde Sander Meling
Saken er hentet fra Maritim avis 2013, side 11. Les saken i sin helhet her.